【崗位定位】
統(tǒng)籌“老年人仿生寵物陪護產品”項目從0到1的全過程，負責團隊組建、產品定義、研發(fā)推進、供應鏈整合、成本控制及市場化落地。對內協(xié)調集團內部資源，對外管理供應商與合作伙伴，對項目進度、成本、質量及首年銷售目標負責。
【崗位職責】
1. 項目規(guī)劃與團隊組建
· 制定項目全周期計劃，明確關鍵節(jié)點與交付標準。
· 組建并管理核心團隊（產品設計、智能工程師、供應鏈生產等崗位），制定崗位職責與考核機制。
· 建立項目管理制度，包括會議機制、決策流程、風險預警與復盤機制。
2. 產品定義與研發(fā)推進
· 組織用戶調研與競品分析
· 協(xié)調內部團隊與外部設計公司、模具廠、電子方案商，確保研發(fā)進度與成本可控。
·供應鏈與成本控制
· 品牌注冊及內外部資源協(xié)調
【任職要求】
硬性條件
· 3年以上消費電子硬件產品管理或項目管理經驗，至少完整負責過1款從0到1量產的智能硬件產品。
· 熟悉產品研發(fā)全流程（定義、結構、電子、模具、試產、量產），具備供應鏈與成本管控實戰(zhàn)經驗。
· 具備團隊組建與管理能力，能適應初創(chuàng)期多線程、快節(jié)奏的工作方式。
· 本科及以上學歷，理工科或工業(yè)設計相關專業(yè)優(yōu)先。
加分項
· 有智能家居、機器人、寵物用品或適老化產品經驗。
· 熟悉珠三角（尤其是潮汕地區(qū)）模具、電子、組裝供應鏈。
核心能力
· 戰(zhàn)略拆解能力：能將產品概念轉化為可執(zhí)行的階段目標與資源計劃。
· 跨部門推動力：能在有限資源下協(xié)調多方利益，推動決策落地。
· 風險預判與解決能力：對硬件項目常見“坑”（模具延期、成本超支、功能定義反復）有預判與應對經驗。
工作地點：上海
薪酬范圍：年薪25-30萬 （有階段性達標獎勵）
