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客服經(jīng)理2人
面議
本科|無(wú)經(jīng)驗(yàn)|全職|廣東揭陽(yáng)普寧
普寧市萬(wàn)泰匯商業(yè)經(jīng)營(yíng)管理有限公司
1、制定部門(mén)相關(guān)制度及工作流程,妥善處理部門(mén)日常事務(wù),協(xié)助其他部門(mén)做好服務(wù)工作;2、 妥善處理各類(lèi)咨詢(xún)和投訴,促進(jìn)顧客滿(mǎn)意度,維護(hù)好公司的良好形象和聲譽(yù);3、 做好提貨卡、會(huì)員卡的銷(xiāo)售工作,按要求做好客戶(hù)信息登記工作,認(rèn)真完成公司下達(dá)的銷(xiāo)售指標(biāo);4、 確保總服務(wù)臺(tái)的各項(xiàng)便民服務(wù)、增值服務(wù)的正常執(zhí)行,確保各項(xiàng)便民設(shè)施設(shè)備的正常使用;5、 正確引導(dǎo)部門(mén)工作氛圍,強(qiáng)化員工服務(wù)意識(shí),打造高效的服務(wù)團(tuán)隊(duì);6、 及時(shí)發(fā)現(xiàn)員工的培訓(xùn)需求,做好月度、年度培訓(xùn)計(jì)劃和方案,并及時(shí)考核正確評(píng)估;7、 對(duì)部門(mén)的辦公設(shè)備、物品、贈(zèng)品和顧客遺失品,最好登記,妥善保管和正確處理;8、 對(duì)廣播設(shè)備系統(tǒng)的運(yùn)作情況進(jìn)行監(jiān)控,確保購(gòu)物中心的音樂(lè)背景符合要求,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題應(yīng)及時(shí)處理妥善解決;9、 及時(shí)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
樓層主管1人
中專(zhuān)|1年|全職|廣東揭陽(yáng)普寧
1.負(fù)責(zé)本部門(mén)商品價(jià)格、質(zhì)量、陳列和庫(kù)存監(jiān)督控制工作,確保本樓層不出與假冒偽劣產(chǎn)品,所售商品價(jià)格不高于市場(chǎng)售價(jià),暢銷(xiāo)商品庫(kù)存保持充足;2.認(rèn)真巡場(chǎng),檢查各商品形象,及時(shí)清理賣(mài)場(chǎng)雜物,維持良好賣(mài)場(chǎng)形象,營(yíng)造良好的購(gòu)物氣氛;3.負(fù)責(zé)檢查商鋪的各類(lèi)標(biāo)識(shí)擺放、書(shū)寫(xiě)符合要求,及時(shí)指導(dǎo)員工的工作狀態(tài)及儀容儀表;4.加強(qiáng)與各供應(yīng)商溝通,及時(shí)給予銷(xiāo)售工作上的指導(dǎo)和幫助,落實(shí)各項(xiàng)促銷(xiāo)計(jì)劃和方案;5.按時(shí)期完成每類(lèi)信息搜集、市場(chǎng)調(diào)研和銷(xiāo)售分析工作,為部門(mén)的工作計(jì)劃提供參考依據(jù);6.全力配合執(zhí)行公司的大型促銷(xiāo),營(yíng)造良好現(xiàn)場(chǎng)促銷(xiāo)氣氛,以達(dá)到提升客流、增進(jìn)銷(xiāo)售的目的;7.建立商戶(hù)員工檔案及時(shí)了解員工心聲向樓層經(jīng)理反映員工關(guān)心的問(wèn)題并妥善解決;8.負(fù)責(zé)組織員工培訓(xùn),提高員工的綜合素質(zhì)及專(zhuān)業(yè)技能,引導(dǎo)新員工盡快熟悉環(huán)境和制度;9.了解國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和公司相關(guān)制度,正確、妥善處理好顧客投訴;10.定期參加各類(lèi)消防檢查和演練工作,認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)消防要求和規(guī)定;
保安主管2人
學(xué)歷不限|1年|全職|廣東揭陽(yáng)普寧
1. 遵紀(jì)守法、遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度、遵守考勤紀(jì)律、保守公司商業(yè)機(jī)密和培訓(xùn)信息、廉潔自律、服從公司的各項(xiàng)工作安排。2. 組織每日班組交接會(huì)議,傳達(dá)公司的各項(xiàng)指令、通知和規(guī)定,并貫徹執(zhí)行;3. 負(fù)責(zé)與其他部門(mén)的溝通及聯(lián)絡(luò),處理各類(lèi)突發(fā)事件及重大應(yīng)急事件,并及時(shí)上報(bào)部門(mén)負(fù)責(zé)人;4. 負(fù)責(zé)指揮、調(diào)度大型活動(dòng)的安全保衛(wèi)工作,做好人員的崗位安排,并做好檢查工作;5. 定期組織軍事訓(xùn)練和業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn),落實(shí)安排好開(kāi)、收市的錢(qián)鈔押運(yùn)工作6. 負(fù)責(zé)交接班會(huì)議的組織、訓(xùn)話(huà),及時(shí)了解員工思想動(dòng)態(tài),做好疏導(dǎo)和糾正;7. 協(xié)助檢查賣(mài)場(chǎng)員工的勞動(dòng)紀(jì)律,商品放行、現(xiàn)場(chǎng)矛盾等,以營(yíng)造和諧的賣(mài)場(chǎng)氛圍;8. 定期組織消防檢查和消防演練工作,提升全員安全意識(shí);
工程維修員2人
學(xué)歷不限|無(wú)經(jīng)驗(yàn)|全職|廣東揭陽(yáng)普寧
1、在工程主管的直接領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)本維修班的具體工作;2、及時(shí)完成各項(xiàng)維修工作,保管好維修工具,核實(shí)維修材料的領(lǐng)用工作;3、落實(shí)商戶(hù)特約維修服務(wù)工作,跟進(jìn)維修完成后的使用情況;4、定期巡視物業(yè)設(shè)施設(shè)備的使用情況,并確保其處于完好狀態(tài);5、對(duì)維修材料的需求提出申購(gòu)申請(qǐng),并跟進(jìn)物資驗(yàn)收、入庫(kù)工作;6、負(fù)責(zé)商鋪裝修/施工的現(xiàn)場(chǎng)跟進(jìn),督促施工單位按照法規(guī)及相關(guān)要求作好現(xiàn)場(chǎng)的防火工作;7、處理當(dāng)班時(shí)的突發(fā)事件,對(duì)重大設(shè)備及時(shí)進(jìn)行搶修并向上級(jí)匯報(bào);8、做好交接班工作移交,填寫(xiě)相關(guān)記錄;9、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
車(chē)位工5人
普寧市成發(fā)制衣有限公司
16周歲以上,男女不限,能吃苦耐勞。 待遇 3000-7000元
采購(gòu)員1人
中專(zhuān)|無(wú)經(jīng)驗(yàn)|全職|廣東揭陽(yáng)普寧
1、年齡20-40歲,中專(zhuān)以上學(xué)歷;2、有制衣廠相關(guān)物料采購(gòu)工作經(jīng)驗(yàn),負(fù)責(zé)包裝物料、紙箱/膠袋、紐扣/花仔工作;3、每天8.5小時(shí),月休4天,包吃包?。?br/>4、責(zé)任心強(qiáng),對(duì)數(shù)字敏感,細(xì)心勤勞,能承受一定的工作壓力。
船務(wù)文員4人
大專(zhuān)|1年|全職|廣東揭陽(yáng)普寧
本公司船務(wù)文員工作以外貿(mào)業(yè)務(wù)為主,程序用國(guó)際貿(mào)易方向船務(wù)物流操作,對(duì)將來(lái)從事外貿(mào)物流方面的發(fā)展有很大幫助。1、能用英語(yǔ)與客人 進(jìn)行業(yè)務(wù)上的郵件溝通,聯(lián)系船務(wù)公司安排訂船,工廠跟進(jìn)追貨,安排驗(yàn)貨及排車(chē)。2、工作認(rèn)真、細(xì)心、責(zé)任心強(qiáng),有上進(jìn)心、溝通能力強(qiáng)并能承受一定的工作壓力。3、工作表現(xiàn)良好的,有良好的晉升、出國(guó)機(jī)會(huì)。4、英語(yǔ)能力達(dá)四級(jí)以上優(yōu)先。
外貿(mào)跟單員2人
1、3年以上內(nèi)衣、文胸、童裝等紙樣制作;2、熟悉外單(歐洲客戶(hù))紙樣、特派系統(tǒng)及計(jì)算機(jī)優(yōu)先。
理貨員1人
初中|1年|全職|廣東揭陽(yáng)普寧
汕頭市國(guó)美電器有限公司
福利待遇: 社會(huì)保險(xiǎn),醫(yī)療保險(xiǎn)崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)庫(kù)存商品碼放整齊、保管和保養(yǎng)。2、負(fù)責(zé)庫(kù)房的衛(wèi)生清掃及保持干凈,做到庫(kù)區(qū)無(wú)雜物。3、負(fù)責(zé)所在倉(cāng)庫(kù)的庫(kù)存商品日盤(pán)、周盤(pán)、月盤(pán)工作。4、負(fù)責(zé)引導(dǎo)、協(xié)助送貨人員提貨作業(yè)。5、負(fù)責(zé)會(huì)員定制品出入庫(kù)的管理,保證帳實(shí)相符。工作要求:1.責(zé)任心強(qiáng),能承受一定的工作壓力;2.熟悉電腦操作;3.無(wú)犯罪記錄(當(dāng)?shù)嘏沙鏊C明),無(wú)不良嗜好;4.一年以上倉(cāng)庫(kù)管理類(lèi)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);5.需提供相應(yīng)的個(gè)人身份信息擔(dān)保,能適應(yīng)早晚兩班制。
收銀員人數(shù)不限
福利待遇: 社會(huì)保險(xiǎn),醫(yī)療保險(xiǎn) 聯(lián)系地址: 普寧市環(huán)市北路西隴路段普寧廣場(chǎng)負(fù)一層 公交路線(xiàn): 14、28 崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)本店?duì)I業(yè)期間的日常收銀工作; 2、嚴(yán)格遵守公司貨幣資金管理制度,負(fù)責(zé)現(xiàn)金、支票、發(fā)票、收據(jù)的保管。 3、負(fù)責(zé)門(mén)店資金的安全,按時(shí)辦理資金的上繳,如送存銀行、上繳分部或者由銀行上門(mén)收款。 4、負(fù)責(zé)按公司制度規(guī)定開(kāi)具普通發(fā)票、收據(jù)等。 5、負(fù)責(zé)辦理支票購(gòu)物、賒款購(gòu)物、定金等業(yè)務(wù)的辦理。崗位要求:1、服務(wù)意識(shí)好,工作細(xì)心,有溝通能力及團(tuán)隊(duì)精神; 2、具備一定的財(cái)務(wù)基礎(chǔ)知識(shí); 3、能接受早晚輪班制度; 4、有零售業(yè)的相關(guān)收銀或財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)。晉升空間:收銀員-出納-會(huì)計(jì)-會(huì)計(jì)主管-財(cái)務(wù)經(jīng)理
店員2人
崗位職責(zé):1、通過(guò)自己的商品知識(shí)、服務(wù)技巧完成主任下達(dá)的每月、每周、每日的銷(xiāo)售任務(wù)。2、服務(wù)中保待良好服務(wù)形象、服務(wù)禮儀、微笑迎送、真誠(chéng)交流、生動(dòng)講解、待客如友,保證顧客滿(mǎn)意。3、嚴(yán)格按照分部?jī)r(jià)格指令書(shū)執(zhí)行,杜絕違規(guī)操作。4、熟練掌握差異化及主推商品的獨(dú)特賣(mài)點(diǎn),完成差異化及主推商品銷(xiāo)售任務(wù)。薪資體系:底薪 提成工作時(shí)間:每周休息1天,假節(jié)日需調(diào)休崗位要求:1.性格開(kāi)朗,語(yǔ)言表達(dá)能力和服務(wù)意識(shí)良好,學(xué)習(xí)能力強(qiáng);2.有一定的電腦基本操作技能;3.吃苦耐勞,能接受早晚“倒班”工作制;4.熱愛(ài)銷(xiāo)售工作,具有銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)一年以上;5.有零售業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)或熟悉電器產(chǎn)品知識(shí)的優(yōu)先考慮。 晉升空間: 1. 營(yíng)業(yè)員-品類(lèi)負(fù)責(zé)人-副店長(zhǎng)-店長(zhǎng)-各部門(mén)管理者2. 公司提供良好的晉升空間,對(duì)能力達(dá)到崗位相應(yīng)要求的均可參與晉升考評(píng)。 職業(yè)道德:按規(guī)范工作、不外傳賓客隱私、手腳“干凈
夜保人員1人
1000~1500
崗位職責(zé):夜間值班人員,主要負(fù)責(zé)賣(mài)場(chǎng)夜間安全保衛(wèi)工作;崗位任職要求:1. 身體健康,無(wú)心臟病、高血壓等疾病;2.無(wú)酗酒、賭博等不良嗜好;3.下崗工人及享受低保都優(yōu)先。 福利待遇: 社會(huì)保險(xiǎn),醫(yī)療保險(xiǎn)
大廳咨客2人
普寧名豪酒店
1.女性,年齡18-30歲,身高160CM以上,五官端正,身材均勻。2.具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力及服務(wù)意識(shí),反應(yīng)靈敏,端莊大方,舉止文雅。3.具有較強(qiáng)的責(zé)任心及吃苦耐勞的職業(yè)修養(yǎng)。
收銀員4人
1、形象氣質(zhì)良好。2、責(zé)任心強(qiáng)、工作細(xì)心、語(yǔ)言表達(dá)能力佳。3、會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)或具備收銀工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先錄取。
淘寶配貨人員4人
普寧市宅急送快遞公司
1、按照倉(cāng)庫(kù)包裝標(biāo)準(zhǔn)及客戶(hù)訂單要求對(duì)客戶(hù)訂單進(jìn)行配貨、打包、發(fā)貨。 2、負(fù)責(zé)對(duì)每個(gè)訂單的打包、張貼物流單等工作; 3、對(duì)訂單的包裹安全性負(fù)責(zé); 4、負(fù)責(zé)配貨區(qū)的日常環(huán)境衛(wèi)生工作; 5、配合控制倉(cāng)儲(chǔ)庫(kù)存數(shù)據(jù)的出錯(cuò)率及配貨出錯(cuò)率; 6、要求善于溝通、工作細(xì)致、吃苦耐勞、能夠完成上級(jí)給予的工作、手腳麻利、做事不拖拉、能夠有很好的工作效率及工作狀態(tài)。 任職要求: 1. 工作認(rèn)真、細(xì)致,有耐心,能夠吃苦,有團(tuán)隊(duì)精神,工作中遇到問(wèn)題能夠及時(shí)反映; 2. 誠(chéng)實(shí),守信,能吃苦耐勞者優(yōu)先考慮; 3. 有工作經(jīng)驗(yàn),有電子商務(wù)行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;性別不限,學(xué)歷不限,人品正直,為人勤奮.無(wú)不良嗜好。 4. 無(wú)意向長(zhǎng)期工作,只想短期工作者,缺乏團(tuán)隊(duì)精神,不能吃苦耐勞者,兼職者,好高騖遠(yuǎn),眼高手低者, 以上情況者免談。
快遞客服文員人數(shù)不限
高中|無(wú)經(jīng)驗(yàn)|全職|廣東揭陽(yáng)普寧
1、熟悉打字2、有責(zé)任心工作時(shí)間:8:30-17:303 必須熟悉快遞行業(yè)工作 優(yōu)先錄取 4 主要處理投訴 和理賠方面 5 工資提成 加保底工資元 多做多得
平面設(shè)計(jì)/習(xí)實(shí)生1人
普寧市大C品牌設(shè)計(jì)
精通Photoshop、CoreLDRAW,AI等設(shè)計(jì)軟件。 擅長(zhǎng)創(chuàng)意設(shè)計(jì),良好的理解能力和溝通能力,有美術(shù)功底更佳; 勤奮好學(xué),積極主動(dòng),責(zé)任心強(qiáng),有進(jìn)取心。 要求女性,試用期1300/月
辦公室主任1人
普寧市曦睿廣告?zhèn)髅接邢薰?/a>
1、統(tǒng)籌管理公司行政后勤服務(wù)工作:監(jiān)督后勤工作的執(zhí)行,并提出改進(jìn)意見(jiàn);負(fù)責(zé)公司行政事務(wù)的上傳下達(dá);負(fù)責(zé)公司的印章管理;負(fù)責(zé)通訊、交通、招待、辦公費(fèi)用的審核和標(biāo)準(zhǔn)管理;負(fù)責(zé)各部門(mén)之間和領(lǐng)導(dǎo)之間的協(xié)調(diào);負(fù)責(zé)公司的車(chē)輛調(diào)度。2、統(tǒng)籌負(fù)責(zé)檔案文書(shū)管理:負(fù)責(zé)制定、完善檔案文書(shū)管理的各項(xiàng)規(guī)章制度,并監(jiān)督執(zhí)行,做好保密工作。3、負(fù)責(zé)相關(guān)會(huì)議的組織,以及會(huì)議決議的督辦事項(xiàng):負(fù)責(zé)會(huì)議場(chǎng)所的安排與布置;負(fù)責(zé)會(huì)議相關(guān)活動(dòng)的安排;負(fù)責(zé)會(huì)議決議的督辦事項(xiàng)。4、負(fù)責(zé)公司的接待工作及政府關(guān)系、公共關(guān)系的建立、維護(hù)及保持:負(fù)責(zé)公來(lái)訪(fǎng)人員的接待;負(fù)責(zé)公司相關(guān)的公共關(guān)系建立、維護(hù)、保持。5、完成上級(jí)交辦的其它各項(xiàng)工作
招商專(zhuān)員10人
1、氣質(zhì)好,形象佳,口齒清楚,具備良好的溝通能力。2、普通話(huà)流利,會(huì)說(shuō)潮汕話(huà)者,優(yōu)先考慮。3、有相關(guān)招商,銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)者,優(yōu)先考慮。4、對(duì)工作積極,熱情,有責(zé)任心。薪酬福利:1、薪資除了工資外,另外公司還提供通訊補(bǔ)助,豐厚的提成。(底薪 通訊補(bǔ)助 提成)2、提供食、住宿,環(huán)境良好。3、每周享有固定休息日。一旦入職,我們將提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬福利,提供良好的晉升平臺(tái)和廣闊的發(fā)展空間,期待著你的加盟。
招商經(jīng)理1人
1、熟知招商流程,有一定的招商經(jīng)驗(yàn),具有一定的商家資源者優(yōu)先考慮。2、具有成功招商經(jīng)驗(yàn),具備專(zhuān)業(yè)市場(chǎng)招商經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。3、具備豐富的談判經(jīng)驗(yàn)和工作協(xié)調(diào)能力,有豐富的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。4、熟悉當(dāng)?shù)氐纳倘?jīng)營(yíng)與管理情況。5、負(fù)責(zé)下屬人員日常工作及業(yè)務(wù)的管理、指揮、監(jiān)督、檢查、落實(shí)。薪酬福利:1、薪資除了工資外,另外公司還提供通訊補(bǔ)助,豐厚的提成。(底薪 通訊補(bǔ)助 提成)2、提供食、住宿,環(huán)境良好。3、每周享有固定休息日。一旦入職,我們將提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬福利,提供良好的晉升平臺(tái)和廣闊的發(fā)展空間,期待著你的加盟。
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